بازار فناوری نانو ایران طی یک دهه گذشته رشدی چشمگیر و پایدار را تجربه کرده است؛ بهطوریکه طبق آمار رسمی، میانگین رشد سالانه آن از سال ۱۳۹۲ تا ۱۴۰۲ به حدود ۹۷ درصد رسیده به گونه ای که در سال ۱۴۰۲ نیز با وجود تورم و نوسانات ارزی، رشد بازار از ۱۰۰ درصد فراتر رفته […]
مدیرکل استاندارد گیلان روز دوشنبه ۱۳ مرداد با حضور در شهر صنعتی رشت، از سه واحد تولیدی بازدید نمود. به گزارش روابط عمومی اداره کل استاندارد گیلان، مهدی محمدی به همراه معاون ارزیابی انطباق و جمعی از کارشناسان مربوطه، از واحد تولیدی عایق بسپار نیکان، تولیدکننده ورقهای گیرهدار پلیاتیلنی برای ایزولاسیون سازههای بتنی بازدید بهعمل […]
با یک حمایت ویژه، رسالههای دکترا به جای نظریهپردازی صرف، در مسیر حل مسائل کشور قرار میگیرند. در بسیاری از دانشگاهها، رسالههای دکترا بیشتر جنبه تئوری دارند و ارتباط مستقیمی با نیازهای واقعی کشور یا صنعت ندارند؛ بههمیندلیل پس از پایان دوره تحصیل، خروجی این تحقیقات در عمل به درد اجرا نمیخورد.حالا در یک الگوی […]
معاون توسعه شرکتهای دانشبنیان معاونت علمی ریاستجمهوری از جذب ۲۱۰۰ میلیارد تومان اعتبار برای طرحهای تحقیق و توسعه و سرمایهگذاری در سال گذشته خبر داد و گفت: این دستاورد حاصل اجرای ماده ۱۱ قانون جهش تولید دانشبنیان و مشارکت فعال شرکتهای نوآور است. تورج امرایی از تحقق ۲۱۰۰ میلیارد تومان طرح تحقیق و توسعه و […]
در حالی که عمر مفید تجهیزات بسیاری از واحدهای تولیدی کشور سالهاست به پایان رسیده، سایه سنگین استهلاک و فرسودگی بر پیکره صنعت ایران سنگینی میکند؛ اما در غیاب سیاستهای نوسازی اثربخش و با غلبه جریان وارداتمحور، نهتنها روند نوسازی تقریبا متوقف شده، بلکه بسیاری از صنایع مادر و مولد کشور به حاشیه رانده شدهاند. […]
در دنیای پرشتاب امروز، شرکتها برای حفظ رقابت و تسلط بر بازار نیازمند رشد سریع و موثر هستند. مفهوم «مقیاسافزایی چالاک» (Blitzscaling) بهعنوان یک استراتژی نوآورانه، فرصتهای منحصربهفردی را در اختیار کسب و کارهایی قرار میدهد که میخواهند در زمان کوتاه، ابعاد خود را به سرعت افزایش دهند و سهم بزرگی از بازار را تصاحب […]
بر اساس تاکید مسئولان وزارت کار،کارفرمایان موظفند دورههای آموزشهای ایمنی کار را برای کارگران خود برقرار کنند تا آنها از آموزش ایمنی در محیط کار بهرهمند شوند. امروزه با افزایش وقوع حوادث شغلی، بیماریهای ناشی از کار نیز افزایش یافته و این موضوع به یک نگرانی بینالمللی تبدیل شده است.گزارشها نشان میدهد که همه ساله […]
مدیران صف باید بتوانند مهارتهای مدیریت نیروی انسانی را توسعه دهند تا تیمهای خود را بهطور موثرتری رهبری کنند. این مهارتها همچنین برای متخصصان منابع انسانی ضروری است تا بتوانند تخصص لازم را در زمینه مدیریت نیروی کار کسب کنند و مدیران سازمان خود را راهنمایی کنند. در ادامه، مهمترین مهارتهای مدیریت نیروی انسانی آورده […]
تحولات فناوری و تغییر نیازهای اجتماعی، بازار کار را به سمت مشاغل جدید و پرتقاضا سوق داده است. بنابر گزارشهای بینالمللی، در سال ۲۰۲۵، نهتنها درآمد برخی مشاغل سر به فلک میکشد، بلکه برخی از آنها به مشاغل «طلایی» قرن جدید تبدیل خواهند شد.