استاندار گیلان گفت: حفظ کار را موجب حفظ رفاه کارگر و قدرت خرید جامعه دانست و گفت: افزایش تولید، افزایش بهره وری را به دنبال دارد.
هادی حق شناس امروز چهارشنبه دهم اردیبهشت در جشن روز کار و کارگر که با محوریت تجلیل از کارگران و کارفرمایان نمونه استان گیلان برگزار شد، قانون کار را در حمایت از کار و کارگر دانست و اظهار کرد: اگر کار نباشد، کارگری هم وجود نخواهد داشت.
وی با اشاره به چالش های حوزه کار افزود: با کمبود در تولید و عرضه مواجه هستیم و اگر مشکل تولید را حل کنیم، در تقاضا نیز مشکلی وجود نخواهد داشت.
استاندار گیلان با بیان اینکه در حوزه مسکن و ناوگان حملونقل عمومی و کالا و… نیازمند تولید و عرضه کافی هستیم، ادامه داد: برای اینکه کشاورزی در شالیزارهای استان مقرون به صرفه باشد، باید برداشت دو برابری در هر هکتار داشته باشیم تا درآمد کشاورز مکفی باشد.
حق شناس موضوع کار را محور اقتصاد دانست و خاطرنشان کرد: کارگر و کارمند و پزشک و حقوقدان و مهندس و مدیر و… به اندازه کافی داریم، اما باید به فرهنگ کار ارزش و جایگاه دهیم و از کارآفرینان تجلیل و تکریم کنیم.
وی سرمایه گذاری را یکی از الزامات کارآفرینی دانست و متذکر شد: سرمایه، سرمایه دار و سرمایه گذار متفاوت هستند؛ اگرچه تجمیع سرمایه در همه فرهنگ ها و مکاتب مذموم بوده، اما اگر سرمایه وارد کار شود، تکریم می شود.
استاندار گیلان با بیان اینکه نباید سرمایه را در زمین و خانه و خودرو و ارز و سکه و طلا و… قفل کنیم، گفت: اگر چه تورم ارزش پول نقد را از بین می برد، اما باید به کار توجه کنیم و هزینه ها را متناسب با منابع ببنیم. اگر کارگر بداند که افزایش دستمزد در افزایش قیمت کالاها بی اثر می شود، دنبال افزایش دستمزد نخواهد بود و تقویت قدرت خرید را دنبال می کند که در گرو کار و تولید است.
وی حفظ کار را موجب حفظ رفاه کارگر و قدرت خرید جامعه دانست و گفت: افزایش تولید، افزایش بهره وری را به دنبال دارد.
حق شناس، گردشگری را مزیت گیلان دانست و ادامه داد: نیازی به دعوت از سرمایه گذاران حوزه گردشگری نداریم و خودشان به گیلان می آیند و وظیفه ما ایجاد فضای کسب و کار است.
استاندار گیلان، ۱۰ درصد مشاغل دنیا را مرتبط با گردشگری دانست و بیان کرد: دنیا به سمت اصل فراغت رفته و گیلان با برخورداری از آب و هوا و طبیعت بی نظیر، ظرفیت تقویت متوازن گردشگری در کنار کشاورزی و صنعت را دارد.
آیت الله رسول فلاحتی، نماینده ولی فقیه در گیلان نیز، کار و تلاش را پایه و اساس جامعه دانست و اظهار کرد: کار و تولید عدم وابستگی کشور را موجب می شود.
وی کار و کارگر را یک زنجیره دانست که گسسته شدن آن گسسته شدن بخش های اقتصادی را به دنبال دارد و خاطرنشان کرد: متولیان اقتصادی باید با وحدت رویه برای ارتقای جایگاه اقتصادی گیلان تلاش کنند.
امام جمعه رشت، با بیان اینکه سرمایه ها در نظام بانکی باید برای تولید به کار گرفته شود، گفت: کار و کارگر و کارگری جامعه را نظام مند می کند و موجب رشد اقتصادی می شود، لذا اگر کارگر کار نکند، کشور معطل می شود.
وی شعارهای سال دهه اخیر را مرتبط با تولید دانست و بیان کرد: جامعه ای به رشد همه جانبه می رسد که تولید قوی و سریع غذایی و صنعتی و صادراتی و فناوری داشته باشد تا بتواند بازارهای داخلی و خارجی را اشباع کند.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان نیز با اشاره به اینکه امنیت شغلی یکی از مهمترین دغدغه کارگران است، گفت: کارفرمایان نگاه ابزاری به کارگران نداشته باشند.
علی لقمانی ضمن تسلیت حادثه بندر شهید رجایی اظهار کرد: در این حوزه نیازمند اصلاح دیدگاه هستیم تا کارفرمایان نگاه ابزاری به کارگران نداشته باشند و کارگران نیز باید فارغ از حقوق خویش این فرصت را نعمتی برای امرار معاش خویش بدانند.
وی امنیت شغلی را یکی از مهمترین دغدغه کارگران دانست و گفت: اکثر قراردادهای کارگران کوتاهمدت است و سقف قراردادهای بلندمدت نیز حدود یک سال است که این وضعیت برای کارگران خوشایند نیست.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گیلان افزود: وجود محیط امن برای کارگران یکی از این مطالبات است لذا برخی کارخانجات دارای آلودگی محیطی هستند که آزاردهنده است.
لقمانی تصریح کرد: کاهش حوادث، پوشش درمانی مسکن کارگران و … از جمله نیازهای جامعه کارگری است که حل این مسائل نیازمند همکاری و همراهی سازمانهای متولی است.
وی ضمن تاکید بر لزوم مهارتآموزی در راستای گسترش فرهنگ کار در جامعه گفت: این مهارتآموزی باید از دوران تحصیل دنبال شود لذا یک باشگاه کارآفرینی در مدارس در نظر گرفتهایم که این مسئله نشاندهنده اهمیت جایگاه کار و کارآفرین است.
در پاین این همایش از تعدادی از کارگران و کارفرمایان برتر استان از جمله ۱۴ برگزیده در حوزه شهر صنعتی رشت، تجلیل بعمل آمد.
اسامی برگزیدگان مرتبط با شهر صنعتی رشت بشرح ذیل می باشد:
کیارش رستمی، مسئول خانه بهداشت کارگری شرکت پگاه گیلان
امیر مقدم دورودخانی، کارگر مجتمع فولاد گیلان به عنوان کارگر نمونه
پیام ظفری، کارگر مجتمع فولاد گیلان، به عنوان کادگر نمونه
مجتبی محمودزاده، مسئول ایمنی و حفاظت فنی شرکت سپیدماکیان
سید مرتضی موسوی، کارگر شرکت نیوساد به عنوان کارگر نمونه
محسن بزرگ زاده، کارگر شرکت سبحان دارو، به عنوان کارگر نمونه
رضا شیرین زاده، کارگر شرکت پگاه گیلان، به عنوان کارگر نمونه
حامد محمدپور، مدیرعامل شرکت سبحان انکولوژی، به عنوان واحد نمونه جشنواره استانی
محمد مسعود سمیعی نژاد، مدیرعامل مجتمع فولاد گیلان، به عنوان شرکت برتر و فعال در حوزه حمایت از ورزش کارگران
مجتبی رسولی، مدیرعامل شرکت سپیدماکیان، به عنوان شرکت برتر و فعال در حوزه حمایت از مسابقات قهرمانی کارگران
ابراهیم درویش، مدیر منابع انسانی شرکت سبحان انکولوژی، به عنوان شرکت برتر در حوزه دوستدار خانواده
امیرمحمد فرجی، مدیرعامل شرکت صامت تک خزر(نیوساد) به عنوان واحد نمونه
همایون معصومی، مدیر کارخانه شرکت صامت تک خزر(نیوساد) به عنوان واحد نمونه
روزبه رسولی، مدیرعامل شرکت کاسپین تامین، به عنوان واحد نمونه
